永順工程公司扛實反腐責任 做實反腐舉措
訪問次數：3150次 發布時間：2019-08-05
菏投集團下屬企業菏澤永順工程建設服務有限公司黨支部結合當前形勢和“高質量發展”的要求，以黨支部為戰斗的堡壘，把“反腐倡廉”作為“全面從嚴治黨”的重要一環、關鍵一招。以“兩學一做”學習教育為抓手，把反腐倡廉的思想和理念學懂、弄通、悟透，把反腐倡廉的舉措做實，把反腐的責任扛實。
一、把反腐倡廉的思想和理念學懂、弄通、悟透。
一是在“學”上下功夫，黨支部采取集中研討、個人自學、觀看經典專題片等多種方式，引導黨員和員工讀原著、學原文、悟原理。7月29日，在組織開展“兩學一做”學習教育活動中，永順公司黨支部按照學習計劃和安排，集中學習了《習近平論黨風廉政建設和反腐敗斗爭系列講話》、《中紀委反腐新動向，對以下六種人絕不姑息》、《心無旁騖努力工作，為黨和人民做事—年輕干部，上好成長“必修課”》。通過集中學習，使大家深刻理解了反腐倡廉的思想和理念背后的認識論、方法論，力戒學得淺、學得散，從整體上、全局中去掌握這個思想和理念；通過學習，引導黨員干部把反腐倡廉的思想和理念學懂，從中汲取營養、提高覺悟和認識。
集中學習現場
二是為了引導黨員干部把反腐倡廉的思想和理念弄通，真正把反腐倡廉的思想和理念悟透，結合社會現實和工作中存在的問題與現象，組織開展專題研討活動，指導我們的工作與生活，使“不敢腐、不能腐、不想腐”成為一種自覺。通過集中學習，傳達市紀委監委2019年上半年主要工作成果和近期重點監察方向，學習菏投集團黨委書記、董事長徐文芹同志《在公司黨建暨黨風廉政建設工作會議上的講話》，使大家對當前的反腐敗形勢更為清醒而鮮活的認識；加深對公司黨委提出的“五爭四防”、“企業管理的53字方針”等理念的理解和體會；結合工作和生活中的實例，要求大家汲取教訓，對照反思，以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，主動排查風險，找差距、抓整改，筑牢拒腐防變的思想防線，“算好人生七筆賬、且行且珍惜”，堅決杜絕違規違紀行為發生。
二、傳承紅色基因，拒腐蝕、不變質、不掉隊。
一是組織干部員工分批到革命傳統教育基地接受黨性教育，繼承革命先輩光榮傳統，增強黨性修養，為黨的事業貢獻力量；二是在7月29日“兩學一做”學習教育過程中，利用“燈塔大課堂”集中觀看《中國共產黨員黨員教育管理工作條例》，對黨員干部“施水澆肥、掐枝打叉”，加強管理和教育培訓；三是在7月29日開展的主題黨日活動中，以“聚焦紅色革命歷史、弘揚冀魯豫邊區精神”為主題，接受紅色教育，洗禮思想和靈魂，補足精神之鈣、筑牢信仰的根基、把穩思想的航舵，使大家永遠跟黨走，在新時代的新征程中，不忘初心，牢記使命，敢于擔當、善于擔當。
開展紅色教育活動、傳承紅色基因
三、牢記國企使命，把反腐責任扛實，把措施做實。
馬克思曾指出：“光是思想力求成為現實是不夠的，現實本身應當力求趨向思想”，習近平總書記指出：“一分部署、九分落實。要拿出實實在在的舉措，一個時間節點一個時間節點往前推進，以釘釘子精神全面抓好落實”，永順黨支部時刻銘記習近平總書記提出的國有企業領導人員必須做到“對黨忠誠、勇于創新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的總要求，牢記國有企業的社會責任和政治使命，真刀實槍抓反腐倡廉工作，并以此推動企業的經營和管理再上新臺階。
一是加強制度建設，扎緊生產經營活動中“不能腐”的籬笆。圍繞工程項目建設，成立工程建設管理領導小組和陽光采購管理工作領導小組，先后制定并完善《工程建設招投標制度與實施辦法》、《材料采購的比選細則和比價采購辦法》等制度，規范工作流程，規范招投標程序，明確招投標紀律，分工負責，壓實工作責任，嚴格推行工程建設項目全過程督察，實行陽光工程建設和陽光采購，嚴防工程領域腐敗現象。
比價招標現場
二是主動履行全面從嚴治黨主體責任，將黨風廉政建設與日常工作同部署，同檢查，同考核，同落實。始終堅持把黨風廉政建設責任制作為一項主要工作來抓,努力形成齊抓共管,各負其責,層層抓落實的工作機制和氛圍。
三是常抓常新、久久為功。牢牢把握監督執紀四種形態運用，不定期開展反腐提示教育，從小事做起，從手頭的工作做起，防微杜漸，不染塵埃；定期開展批評與自我批評，讓“紅紅臉、出出汗”成為新常態，在工作中不搞一潭死水，倡導民主、允許同志間的爭論的存在，倡導爭論、批評后的團結，不斷加強團隊建設。
四是完善黨員教育管理，根據各個不同時期的形勢和任務，從實際出發，有針對性地開展教育和管理，突出抓好引導黨員干部發揮好帶頭作用、骨干作用、橋梁作用，激發抓黨建促經營“紅色引擎”的澎湃動力。
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